Con la diffusione del testo del decreto che disciplina l’applicazione delle agevolazioni fiscali introdotte dalla legge di stabilità 2016, sono stati chiariti i criteri di misurazione degli incrementi di produttività, redditività, qualità, efficienza e innovazione ai quali i contratti aziendali o territoriali legano la corresponsione di premi di risultato di ammontare variabile.
Medesime agevolazioni si applicano alle somme erogate dalle aziende ai propri dipendenti sotto forma di partecipazione agli utili d’impresa.
Le novità introdotte dal decreto si applicano alle erogazioni effettuate nel periodo d’imposta 2016 e in quelli successivi. Read more